退職 メール 上司。 【社内・社外・上司】感謝の気持ちが伝わる「退職メール」への返信例文

【社内・社外・上司】感謝の気持ちが伝わる「退職メール」への返信例文

退職 メール 上司

定年退職をされて第2の人生を歩みだす上司へ送るメッセージ・贈る言葉はどういったものが良いのでしょうか?まずは、定年退職者へのメッセージ・贈る言葉を考える前のポイントについて見ていきましょう。 定年退職者へのメッセージ・贈る言葉として、「これだけは!」といった点は必ず押さえておくべきでしょう。 定年退職される方へのメッセージには感謝とエピソードを 定年退職をされる上司に対して、お祝いの言葉や今までの感謝の気もちを述べる点は、誰しも共通しているはず。 逆にいうと、定年退職される方へのメッセージはただ感謝の気持ちを贈る言葉にしただけでは、定年退職者に印象には残りません。 定年退職する上司とのエピソードを含めたメッセージに 定年退職という人生の節目に、たくさんの事を思い出してもらえる様に、必ず定年退職者とのエピソードを含めたメッセージにすると、定年退職する上司も感慨深くなり良い思い出に残してくれるはずです。 退任する社長のメッセージ・贈る言葉の作り方 定年退職する上司へのメッセージ・贈る言葉の作り方についてみてきましたが、おわかりになりましたでしょうか。 作り方の最後は退任する社長のメッセージ・贈る言葉です。 メッセージ・贈る言葉には感謝と労いの言葉を 繰り返しになりますが、メッセージ・贈る言葉に必要なのは感謝の気持ちです。 そして、退任する社長に長年の功績を称える労いの言葉をかけましょう。 定年退職する上司へ宛てたメッセージ・贈る言葉文例集 定年退職する上司への贈る言葉・メッセージとしては、上記で述べたように「感謝の気持ち+エピソード」というスタイルで贈るのがベストと言えるでしょう。 ここでは、基本的な定年退職する上司へのメッセージの文例をまとめてみました。 これらのメッセージに、あなたと上司の特別なエピソードを絡めて「贈る言葉」として、定年退職する上司を送り出すようにしましょう。 これからは第二の人生を謳歌してください。 今後も益々ご活躍をお祈り申し上げます。 長年に渡って第一線でのご活躍、心より尊敬いたしております。 ご退職後も益々のご健勝を心よりお祈り申し上げます。 長年にわたり熱心にご指導頂き、ありがとうございました。 本当に感謝の気持ちでいっぱいです。 ご退職後のご健康とご活躍をお祈りいたします。 ご在任中はひとかたならぬご厚情とご指導を賜り、深く感謝いたしております。 ご退職後の末ながいご多幸をお祈りいたします。 退任する社長へ宛てたメッセージ・贈る言葉文例集 退任する社長へ宛てたメッセージ・贈る言葉には、永年の労と感謝の気持ちを社員一同が思っているという旨を盛り込みましょう。 xx社長が会社の発展の為に常に先頭に立ち、率先指揮されたお姿は、 我々社員一同にとって大いに励みになりました。 xx社長が退任という事で、これは止むを得ないと理解し、残された者としては、更に精進して、社業の発展に尽くす他ないと考えております。 xx社長におかれましては、くれぐれも体調健康に留意され、いつまでもお元気でいてください。。 長い間、本当にお疲れ様でした。 社員一同ありがとうございました。 という気持ちでいっぱいです。 メッセージ・贈る言葉を作成する際の注意点 それぞれの贈る言葉・メッセージの文例をみてきましたが、参考になりましたでしょうか。 最後にメッセージ・贈る言葉を作成する際の注意点をみていきましょう。 注意点:決してマイナスになる内容にしない メッセージ・贈る言葉には決してマイナスになる内容は書かないように注意しましょう。 気持ちよく送り出すという気持ちが重要です。 注意点:目上のため「ご退職」という言葉を使う 目上の上司へのメッセージには「ご退職」という言葉を使いましょう。 「ご退職」は普段使わない言葉ですが、目上なので「ご退職」を使います。 文例を参考に定年退職・退職・退任する上司へのメッセージ・贈る言葉を 今回は「定年退職・退職・退任する上司へのメッセージ・贈る言葉の文例」と題して紹介ましたが、いかがでしたか。 ちょっとかたい表現が多かったかもしれませんが、そこは相手は目上の社長、上司なのですからあまりふざけたものは控えるべきでしょう。 もし社長や目上の上司に懇意にして頂いたのであれば、みんなとは別にメッセージを渡すというのももちろんアリですよ。

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【例文コピペOK】退職挨拶メール(社長・上司・社内・社外)の書き方

退職 メール 上司

そもそも退職の挨拶をメールで送るのは失礼? 当然ながら直接会って挨拶するのが一番です。 しかし急な転職でスケジュールが合わない、それほど関係性が深くない相手、距離が遠くて物理的に難しいなど、メールでの挨拶もやむをえないケースがあります。 メールは今や必須のビジネスツール。 退職の挨拶はメールでもOKです。 退職挨拶メールを送る範囲 お客様や上司、同僚、協力会社の担当者など、 お世話になった方、全員に送るのが基本です。 直接挨拶ができる職場の上司や同僚、引き継ぎで伺う取引先などは、改めて送らなくても大丈夫です。 もちろん、退職の挨拶に伺ったけれど、出社最終日に感謝の気持ちを込めて、退職の挨拶メールを送っても構いません。 退職しても人と人とのつながりは続きますし、いつかどこかで仕事を一緒にするなんてこともよくあることです。 株式会社〇〇の〇〇です。 私事で大変恐れ入りますが、一身上の都合により〇月〇日を もちまして、退職することになりました。 〇〇様には何かとお世話になり、誠にありがとうございました。 後任は、同じ支社におります〇〇が務めさせていただきます。 つきましては、引き継ぎにお伺いさせていただきたく ご都合の良い日程をお知らせいただければ幸いです。 お忙しいところ恐れ入りますが 何卒よろしくお願い申し上げます。 株式会社〇〇の〇〇です。 私事で大変恐れ入りますが、一身上の都合により〇月〇日を もちまして、退職することになりました。 〇〇様には大変お世話になり、誠にありがとうございました。 本来であれば直接ご挨拶をすべきところ、メールでのご挨拶に なりましたことお詫び申し上げます。 後任は、同じ支社におります〇〇が務めさせていただきます。 末筆ではございますが〇〇様のますますのご活躍を心よりお祈り申し上げます。 今後とも変わらぬお引き立てをよろしくお願いいたします。 ポイント 在職中のお礼に加えて、退職日は明記しましょう。 また、 引継ぎがあるのかないのか、引継ぎがある場合は日程を調整します。 引継ぎがない場合は後任の名前・連絡先を明記すること。 一身上の都合により本日をもちまして、 退職することになりました。 本来であれば直接ご挨拶をすべきところ、メールでのご挨拶に なりましたことお詫び申し上げます。 〇〇部長には、新人時代から仕事の基本からしっかりと教えていただき、 本当に多くのことを学ばせていただきました。 今まで部長から教えていただいたことを、今後の人生に活かしていきたいと思います。 最後になりましたが、これまでのご支援ご鞭撻に感謝申し上げるとともに 皆様のさらなるご発展とご活躍を心よりお祈り申し上げます。 ポイント これまでの感謝の気持ちを伝えましょう。 一斉メールではなく、個別に送りましょう。 〇〇です。 一身上の都合により、〇月〇日で退社することになり 本日が出社最終日となりました。 〇〇課長には、ご迷惑ばかりをお掛けし 本当に申し訳ございませんでした。 成績が上がらず、落ち込んでいる私に励ましの言葉をかけていただいたり 〇〇の案件では、夜遅くまで企画書作成に付き合っていただき 誠にありがとうございました。 課長の教えを今後に活かし、より一層励んでいきたいと思います。 最後になりましたが、〇〇課長のご健勝とますますのご活躍をお祈り申し上げます。 本当にありがとうございました。 ポイント 身近な上司には、実際のエピソードなどを織り込みながら、感謝やお礼の気持ちを伝えましょう。 このたび、一身上の都合により、本日をもって退社することとなりました。 本来であれば直接ご挨拶をすべきところ、メールでのご挨拶にて失礼いたします。 在職中は、私の数多くの短納期の仕事にも応えていただき 誠にありがとうございました。 〇〇プロジェクトでは、〇〇支社全員が一致団結して 大きな成果を上げたことは私にとって最高の思い出であり 仕事に対する自信を高めてくれた出来事でした。 そんな経験を皆様と一緒に味わえたことを嬉しく思います。 この会社で培った経験を、今後の人生に活かしていきたいと思います。 退職後の連絡先は下記の通りです。 本当にありがとうございました。 ポイント 一斉メールでOKです。 できれば、具体的なエピソードも入れましょう。 社内の方々に送るのであれば、今後の私的な連絡先を記入してもOKです。 退職メールの送信タイミングについて 社内向けには出社最終日に送りましょう。 特に有給休暇を消化する場合は、正式な退職日ではなく、出社最終日に送ってください。 社外の取引先には、退職を公表してから、引き継ぎなどの調整もありますので、最終出社日の2~3週間前に送りましょう。 退職メールの一斉送信はあり?一斉送信文例 一斉送信はあり?なし?失礼? 個別に送るのが理想だけど一斉メールでもOKです。 ただし、社外に送る場合はccではなく、必ずbccで送ってください。 特にお世話になった人には個別で送りましょう。 このたび、一身上の都合により、本日をもって退社することとなりました。 本来であれば直接ご挨拶をすべきところ、メールでのご挨拶にて失礼いたします。 皆様には大変お世話になり、心より御礼申し上げます。 当社で培った経験を今後の人生に活かし、さらに励んでいきたいと思います。 退職後の連絡先は下記の通りです。 本当にありがとうございました。 まとめ 本当は直接退職の挨拶をするのが理想ですが、メールでも大丈夫です。 これまでの感謝をしっかり伝えて、お世話になった方々に、良い印象を残して、次のステージに向かいましょう! 弊社は関西の大手・優良メーカー専門の転職エージェントです。 関西メーカーへの転職希望の方は、是非一度、お問合せください。 こんな方にオススメ!• 一人で転職できるか不安• 非公開求人に興味がある• 忙しいので転職活動をサポートしてほしい.

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退職時の挨拶メールまとめ!上司や同僚、社外向けの例文多数

退職 メール 上司

メッセージの中盤には、思い出話やお世話になった時の話を書きましょう。 上司や先輩、取引先の方々お世話になる形は違いますが、仕事をする上では必ず誰かの手助けが必要です。 また、直接仕事と関係のないことでお世話になった場合でも書いておくと良いでしょう。 例えば、飲み会で助けてくれたとか、日常の業務で気の利いたことをしてくれたとかそういった何気ないことでも良いのでお世話になった出来事を探して書いて下さい。 受け取る退職者側が何気なくやったことを書いてあげると嬉しい気持ちになります。 また、今だからこそ言える「あの時実は・・・」みたいなことを書くのも良いです。 その人との共通の話が多ければ多いほど、退職者としては嬉しいものですので。 文例に入る前にまずは想定される関係を設定します。 「退職者は同じ部署の先輩で、この先輩とは同じプロジェクトに配属されプロジェクトマネージャーとアシスタントという関係で一緒にプロジェクトを成功へと導いた」という設定での文例とします。 まだまだ先輩から教えて頂きたいことも多くあったので、正直残念です。 新卒で入社したての僕に対して作業ではなく、仕事を与えてくれてかつ、上司に対してはフォローもしてくれて、お世話になりました。 あのプロジェクトが僕の成功体験になったのも、先輩のお陰です。 次に会う時には、更にレベルアップできるように頑張ります! 短い間でしたが、本当にお世話になりました! ありがとうございました! 次の職場での活躍も期待しております! -------------------------------------------- 社外編も基本的に書く内容は同じですが、社内と同じような書きぶりではなく、少しビジネス文書のように硬めにメッセージを書くことをお勧めします。 文例に入る前にまずは関係を設定します。 今回は、「退職者は取引先の自分より年齢も立場も上の方で、プロジェクトで一緒になり、客先側の現場のトップ」という設定で文例を書きます。 わざわざ退職のご連絡頂きまして、ありがとうございます。 あの時は非常にお世話になりました。 合わせて、再びどこかで一緒に仕事をすることができることも期待しております。 今後とも、宜しくお願い申し上げます。 -------------------------------------------- 最後に上司に対する感謝のメッセージの文例をご紹介します。 今回の上司はご自身が所属している部署の直属の上司という設定での文例です。 先ほど、退職されるとのこと、メールにて知りました。 また、私が初めて任された仕事を上手く収めた際に我が事のように一緒に喜んで頂き、私も嬉しかったことを記憶しております。 今までお世話になりました。 また、今後とも、何かあればご相談させて頂きますので、その際にはどうぞ宜しくお願い致します! --------------------------------------------.

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